Perchè partecipare
Il webinar si pone l'obiettivo di spiegare all'azienda come possa impiegare le nuove tecnologie in modo efficace e consapevole, mantenendo sempre un giusto equilibrio fra flessibilità ed efficienza. Le nuove forme di lavoro stravolgono i paradigmi aziendali tradizionali e offrono nuovi strumenti per promuovere un migliore rapporto fra costo e qualità del lavoro, introducendo il concetto di flessibilità e di autonomia a fronte di una maggiore responsabilizzazione dei dipendenti rispetto ai risultati da raggiungere.
L’organizzazione "smart" del lavoro si fonda su un sistema meritocratico e ciò richiede, da parte dell’azienda, un cambiamento culturale, prima ancora che organizzativo e tecnologico. Una modalità nuova e agile di concepire il lavoro, che permette di risparmiare sui costi di struttura, ottimizzando i tempi e rendendo il sistema più efficiente.
Programma
Ore 15.00
Promos Italia
- Saluto di apertura di Promos Italia
Ore 15.10
Stella Occhialini, Roncucci&Partners
- Smart Working: cos'è e come funziona
- L’impatto della crisi: la gestione del lavoro, tra novità e impreparazione
- Analisi del sistema organizzativo aziendale: funzioni, Ruoli, Mansioni, Responsabilità
- Technology BYOD (bring – your – own - device): l'accesso ai dati aziendali sempre e ovunque
- Smart people: gestire il lavoro da remoto, tra personalizzazione del tempo e nuova efficienza operativa
- Meritocrazia, fiducia reciproca e flessibilità: il cambiamento in azienda è prima di tutto culturale
- Ascolto, gestione e controllo: come migliorare la comunicazione interna, il monitoraggio dei risultati e i flussi di coordinamento interni
- L'importanza di lavorare in team
- Best practices e casi di successo
Ore 17.00